Riceviamo e pubblichiamo
Pubblicato dal Comune di Monte Argentario un avviso esplorativo per reclutare personale da impiegare in lavori occasionali: il bando, che recepisce le ultime disposizioni legislative in materia, prevede l’impiego di personale per esigenze di carattere temporaneo ed eccezionale per lavori di assistenza nei piccoli lavori di manutenzione ordinaria sul patrimonio pubblico comunale (lavori di giardinaggio, pulizia e manutenzione di aree verdi, aiuole, strade, edifici e monumenti pubblici). Possono far domanda : disoccupati, inoccupati, lavoratori autonomi o subordinati, full-time o part-time, pensionati, studenti, percettori di prestazioni a sostegno del reddito.
L’Amministrazione comunale, nell’intento di predisporre l’elenco dei soggetti prestatori di lavoro occasionale di tipo accessorio invitacoloro che hanno interesse ha presentare la domanda per l’inserimento nell’elenco dei soggetti che manifestano interesse all’affidamento di lavoro occasionale di tipo accessorio. Tale lettera/manifestazione di interesse, con allegato il curriculum personale, formativo e professionale, redatto secondo la schema predisposto e pubblicato sul sito del Comune nella sezione “Avvisi” <www.comunemonteargentario.gov.it>, dovrà pervenire anche con consegna a mano entro il giorno 20 (venti) di ogni mese, fino al 31 dicembre 2015, alla sede del Comune.
Sulla base dei curricula presentati sarà formato l’elenco inserendovi i nominativi degli interessati dal giorno successivo a detta scadenza, che l’Amministrazione utilizzerà per l’affidamento delle prestazioni. L’elenco verrà aggiornato trimestralmente. Laddove non sarà possibile selezionare in base al curriculum verrà effettuato un sorteggio tra i vari candidati in possesso dei requisiti compatibili con l’incarico da svolgere, nel rispetto dei principi di rotazione e proporzionalità.
Il pagamento delle prestazioni di lavoro occasionale accessorio avverrà attraverso il meccanismo dei “ buoni lavoro “ (voucher), il cui valore nominale è pari a € 10,00. Il valore nominale è comprensivo della contribuzione (pari al 13%) a favore della gestione separata INPS, che sarà accreditata sulla posizione individuale contributiva del prestatore; di quella a favore dell’INAIL per l’assicurazione anti-infortuni (7%) e di un compenso al concessionario (INPS), per la gestione del servizio, pari al 5%. Il valore netto del voucher da 10,00 Euro, cioè il valore netto della prestazione, in favore del prestatore, è in tal caso pari a € 7,50. L’attività di natura occasionale accessoria non potrà dar luogo a compensi superiori a € 5.050,00 netti nel corso di un anno solare. Per i percettori di prestazioni integrative del salario o sostegno al reddito (cassaintegrati, lavoratori in mobilità, titolari di disoccupazione ordinaria e di disoccupazione speciale per l’edilizia), il limite economico dei compensi derivanti dallo svolgimento di prestazioni di natura occasionale accessoria é di € 3.000 per anno solare. I “buoni lavoro” (voucher) verranno affidati in funzione delle disponibilità dell’Amministrazione Comunale e sarà commisurata alle attività di cui verrà chiesta l’esecuzione.
